De organisatie
Heb jij een liefde voor kids en hou je van echte Brabantse gezelligheid? Voor een organisatie die marktleider is in de gastouderbranche zoeken wij een Marketing Manager. Om een passende gastouder te vinden voor (nieuwe) ouders staat er een sterk team van consulenten door heel Nederland klaar. Zij laten deze ervaring zo goed en zorgvuldig mogelijk verlopen. Alle werknemers van de organisatie hebben een enorme passie voor het vak en een groot netwerk. Het marketingteam helpt met het informeren en werven van gast- en vraagouders. De marketingafdeling is een belangrijk onderdeel van de organisatie. Hierdoor is er voor ieder gezin een passende gastouder en voor iedere gastouder genoeg kinderen om hun opvang te vullen.
Hun mooie kantoor ligt in Best op een steenworp afstand van Eindhoven. Om je een beeld te geven van jouw toekomstige werkruimte: het industriële pand is stijlvol en de muren zijn van versierd met babyfoto’s van alle collega's. Hoewel je hier nooit kinderen zult zien, is de affiniteit van de werknemers met de sector is écht te voelen.
De functie
Binnen de marketing ben jij verantwoordelijk voor alle marketingvraagstukken, met als hoofddoel het binnenhalen van leads. Samen met het management zet jij de marketingstrategie neer. Jouw uitdaging? Het omzetten van strategieën naar tastbare resultaten, gedreven door gegevens en inzichten.
Een cruciaal aspect van jouw rol is daarom het ontwikkelen en optimaliseren van marketingcampagnes. Denk aan het bedenken en opvolgen van SEA-campagnes en en inbound marketing campagnes. De content wordt gemaakt door jouw online marketeer collega die jij zal aansturen. Leidinggevende skills zijn dus niet onbelangrijk!
De klantreis van deze organisatie is nog niet optimaal voor alle doelgroepen. De lead generation moet omhoog en begin volgend jaar implementeert het bedrijf een nieuwe website. Die moet op alle fronten zo worden ingericht dat deze nog meer resultaat gaat behalen en het aantrekken van nieuwe consulenten verbeterd wordt. Het is dus belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en initiatief neemt. Zowel binnen je eigen rol als binnen de hele organisatie.
Jij wordt de brug tussen het strategische en operationele aspect. Er is veel vrijheid om eigen ideeën in te brengen en plannen op te zetten. Uiteindelijk zorg jij ervoor dat de marketing staat als een huis!
Beginnen je handen al te kriebelen bij het lezen van deze mooie uitdaging?
Wie weet hangt jouw lachende babyfoto binnenkort ook aan deze muren - dus speur die oude albums maar vast af!
Dit wordt er van jou gevraagd
- Goede kennis van belangrijke online marketing kanalen (SEA, SEO, Social, Inbound) Specifiek zelf ervaring met het optimaliseren van Google Ads is gewenst.
- Digital savvy en een goed gevoel voor content
- Proactief en communicatief sterk
- HBO/WO werk- en denkniveau
Dit krijg je ervoor terug
- Een goed salaris (CAO Kinderopvang € 3.500,- en € 5.200 o.b.v. 40 uur)
- 32 of 28 uur werken is mogelijk
- 28 vakantiedagen obv 36 uur
- 3% eindejaarsuitkering
- Hybride werken & thuiswerkvergoeding
